jura-basic (Arbeitnehmerhaftung) - Grundwissen
   
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Arbeitsverhältnis (Arbeitnehmerhaftung)

beschränkte Arbeitnehmerhaftung

Die Grundsätze der gefahrgeneigten Arbeit wurden von der Rechtsprechung entwickelt und auf gefahrgeneigte Arbeit bezogen. Nach diesen Grundsätzen haftet der Arbeitnehmer stufenmäßig beschränkt, abhängig von dem Schuldvorwurf.

Kurzübersicht:

  • bei leichter Fahrlässigkeit: keine Haftung

  • bei mittlere Fahrlässigkeit: Haftung, Schaden wird quotenmäßig verteilt

  • bei grober Fahrlässigkeit: - grundsätzlich = Haftung in vollen Umfang

Diese Grundsätze der gestuften Arbeitnehmerhaftung wurde auf Tätigkeiten erweitert, die keine gefahrgeneigten Arbeiten sind (vgl. BAG, 27.09.1994 – GS 1/89).

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Vertrag, Rund um den Vertragsschluss

Einem Vertragsschluss gehen Vertragsanbahnung und Vertragsverhandlungen voraus. Sind sich die Personen einig, dann kommt es zum Vertragsschluss (siehe Details).

Checkliste für Arbeitsvertrag

Ein Arbeitsvertrag enthält verschiedene Vertragspunkte. jura-basic hat eine Checkliste für den Arbeitsvertrag erstellt (siehe Checkliste).

Wichtige Begriffe im Arbeitsrechts

Begriffe im Arbeitsrecht sind Begriffe, die gewöhnlich im Arbeitsrecht verwendet werden (siehe weiter).

Weitere Fragen zum Arbeitsverhältnis?

Haben Sie weitere Fragen zum Arbeitsverhältnis, insbesondere zur Krankheit, zur Kündigung, zum Urlaub, zum Betriebsrat und Tarifvertrag oder zur Arbeitszeit (insbesondere Arbeitsbereitschaft, Bereitschaftsdient, Umkleidezeiten, Überstunden, Wegezeiten), dann siehe Details.

Hinweise

Seite aktualisiert: 15.01.2012, Copyright 2018...